گسترش مدیریت کشاورزی 22 ص

گسترش مدیریت کشاورزی 22 ص

فرمت فایل: ورد - Word   کتاب سبز - قابل ویرایش )    تعداد صفحه : 22گسترش مدیریت کشاورزی: مدیران کارهای زیادی انجام می‌دهند. آنها مسئو.ل بسیار ی چیزها هستند وآنها مسئولند مطمئن شوند که تجارت و سازماندهی چیزی را انجام می‌دهد که انتظار می‌رود انجام دهد. شغل یک مدیر تجاری، می‌تواند بعنوان هنر یا علم مشخص شود که ایده‌ها و روش‌ها و منابع را برای تولید و عرضه یک محصول به صورت سود آوری، ترکیب می‌نماید. این دیدگاه اهداف...

طراحی و پیاده سازی و مدیریت بانکهای اطلاعاتی 83 ص

طراحی و پیاده سازی و مدیریت بانکهای اطلاعاتی 83 ص

>p>فرمت فایل: ورد - Word     ( -- قابل ویرایش )    تعداد صفحه : 82طراحی و پیاده سازی مدیریت 1) Design and Implementation 2) Administrator بانکهای اطلاعاتی به دو دسته تقسیم بندی می شوند که عبارتند از: 1) Desktop Access-paradox, foxpro-Dbase 2) client/server sql-oracl/ مدل Desktop برای کامپیوتهای single پیش بینی شده است. به این شکل که برای یک مجموعه کوچک که با حجم زیادی از اطلاعات روبرو نیست می تواند نیاز ما را برطرف کند. بانکهایی مانند Access شاخص ترین عضو خانواده Desktop به حساب می آید. در...

مدیریت ترافیک و کنترل آن 14 ص

مدیریت ترافیک و کنترل آن 14 ص

>p>فرمت فایل: ورد - Word     ( -- قابل ویرایش )    تعداد صفحه : 20خلاصه ای پروژه ها و نتایج بررسی شده در خصوص موضوع مدیریت ترافیک و کنترل آن مدیریت ترافیک شهری 2-مدیریت ترافیک شهری 3-توصیه هایی برای مدلهای جدید 4-نتیجه گیری نهایی نویسنده :آنابلا ریبریو( FCTUC) معرفی واسلوب شناسی: هدف از این گزارش که به وسیله FCTUC گردآوری شده است دادن خلاصه ای از فعالیت های انجام گرفته بر روی موضوع مدیریت ترافیکی به عنوان قسمتی از work packaye 2 از پروژه portal...

مدیریت تقاضا

مدیریت تقاضا

فرمت فایل: ورد - Word   کتاب سبز - قابل ویرایش )    تعداد صفحه : 7مدیریت تقاضا پرویز درگی info@tmba.ir چکیده در این مقاله ضمن ارائه تعریفی از تقاضا و مدیریت تقاضا به تشریح تقاضا های هشت گانه و ارائه پیشنهاداتی در هنگام مواجه شدن با هر یک از آنها در جهت مدیریت تقاضا یا مدیریت بازاریابی جهت نیل به اهداف شرکت پرداخته شده است. و نقش مدیریت بازاریابی در مدیریت هر یک از این تقاضاها نشان داده شده است. مقدمه یکی از تعاریف نسبتاً جامعی که درباره...

مدیریت زمان برای مادران شاغل

مدیریت زمان برای مادران شاغل

>p>فرمت فایل: ورد - Word     ( -- قابل ویرایش )    تعداد صفحه : 12مدیریت زمان برای مادران شاغل 1. اهداف خود را تعیین کنید این کار برای زنان شاغل بسیار مهم است. از خودتان بپرسید آیا فقط کار می کنید که درآمدتان کمک هزینه زندگی تان باشد یا هدف تان رسیدن به پست و موقعیت شغلی خاصی است؟ می خواهید چه مقدار از وقت تان را صرف کار و حرفه تان و چه مقدار صرف امور منزل و خانواده بکنید؟ مایلید چه قدر خودتان را درگیر فعالیت ها و مسائل فرزندان تان...