تعداد صفحه : 21اثر بخشی و اهداف سازمان یکی از مباحث مدیریتی که ممکن است برای عموم مدیران هم جالب باشد و هم کاربردی بحث «اثربخشی و کارایی» سازمان است. بدیهی است مدیران متعهد و مسئول مایل اند بدانند که سازمانشان در چه وضعیتی قرار دارد و برای دستیابی به اهداف سازمانی باید چه معیارهایی را برای سنجش عملکرد واحد یا سازمان خود درنظر داشته باشند. اثربخشی مبحثی است که حدود پنجاه سال پیش پیتر دراگر، صاحب نظر بلند مرتبه مدیریت، آن را به طور...
کنش پژوهی موضوع : رابطه بین عزت نفس مدیران و اثر بخشی آنان در مدارس متوسطه اول فرمت فایل:ورد تعداد صفحات:78 فهرست مطالب عنوان چکیده1 فصل اول :مقدمه تحقیق3 1-1بیان مساله6 1-2ضرورت و اهمیت تحقیق9 1-3اهداف تحقیق12 1-4فرضیه هاُی تحقیق13 1-5تعرُیف متغیرهای اصلی تحقیق13 فصل دوم: بررسُی مطالعات پیشین15 2-1 خود17 2-2 خودپنداره22 2-3 عزت نفس26 2-4 عزت نفس و جنسیت30 2-5 اثر بخشی 32 2-6 نقش مدیر در اثر بخشی مدارس34 2-7 معُیارهای ارزیابی اثربخشی...